![پایان-نامه-بررسی-تأثير-تعارض-شغلي-بر-ايجاد-استرس-در-مديران-مدارس](http://fiload.ir/HPicturer.ashx?img=14101My8zMC8yMDE1IDEyOjAwOjAwIEFNODg1.jpg&w=150&h=150&path=~/content/productpic/)
چکیده: هدف بنيادی اين پژوهش بررسی رابطه بين تعارض شغلي و مؤلفههاي آن (کمبود منابع، ارتباط ضعیف، ارزشهای متفاوت، عملکرد ضعیف) با استرس شغلي مديران مدارس بوده كه با روش ميداني (پيمايشي) در جامعه آماري 120 نفري مديران شاغل و با حجم نمونه 80 نفر با روش نمونهگيري تصادفی انجام شده و براي جمعآوري ...
![دانلود فایل](http://fiload.ir/content/affbanner/buy.png)